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Sie haben bereits Führungserfahrung - und möchten sich für die neuen Herausforderungen – Homeoffice, Fachkräftemangel, disruptiver Wandel und neue Technologien – gekonnt und strategisch vorbereiten – oder Sie werden auf die nächste Management-Ebene befördert und wissen, dass hier ein neuer Wind weht und neue Führungskompetenzen gefragt sind.

Oder Sie haben eine brennende knifflige Führungs-Situation oder einen Konflikt und wünschen sich Sparring, Reflektion und einen verlässlichen Begleiter.

  • Weiterentwickeln der eigenen Führungskunst und Erkennen und Durchbrechen eigener Denk- und Verhaltensmuster
  • Stärkung individueller Resilienz und Umgang mit beruflichen Krisensituation
  • Aufbau von Führungs“Kraft“ und Umsetzung von Führungsvorhaben in sichtbares Führungshandeln
  • Vorbereiten Ihrer Organisation auf Veränderung und Change
  • Beförderung und Übernahme einer neuen Führungsaufgabe auf einer höheren Management-Ebene
  • Weiterentwicklung ihrer Organisation und Vorbereitung auf Change und Transformation

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